人才素质测评是测评者运用科学的方法对被测评者的思想品格、知识水平、能力结构、个性特点、职业倾向和发展潜能等多种素质进行测量和评价的一种科学的综合的选才方法体系。以帮助用人单位了解人才和加强人才对自身的了解，为科学用人和人尽其才提供可靠和有效的依据。我们可以从广义与狭义来能理解人才素质测评。
素质测评
个性测评
知识测评
压　力　测　评
    你是否是一个坚强的、能够抵受外来压力的人？ 请你根据自己的实际情况回答。
1．你是否比以前更容易发怒？
是     否
2．你睡眠是否有麻烦？
是     否
3．你是否周期性做恶梦？
是     否
4．你是否经常地摇动双脚？
是     否
5．你是否对一切都比以前兴趣少了？
是     否
6．你是否经常把自己和别人比较，以区别自己条件的好坏呢？
是     否
7．在你成长期间，你的父母是否经常争吵？
是     否
8．当你周围的事一塌糊涂时，通常是否因为你的错误所引起？
是     否
9．你是否觉得自己的工作压力太大？
是     否
10．你是否觉得自己比别人懒惰？
是     否
11．你是否觉得自己怕羞、内向？
是     否
12．你是否觉得自己不善理财？
是     否
13．你是否经常妒忌他人？
是     否
14．你的手掌是否经常多汗、冰冷？
是     否
15．你是否认不清自己的职业的意义、作用？
是     否
16．你的父母在你成长期间，是否经常有重病？
是     否
17．你是否认识与自己同年的朋友欠健康？
是     否
18．你是否经常有胃病？
是     否
19．你是否经常在一段时间内觉得决定一些事情有困难？
是     否
20．你是否喜欢你的上司、同事、同学或合伙人？
是     否
21．你是否经常觉得疲倦？
是     否
22．你的口腔及喉咙是否经常感到干涸？
是     否
23．你是否经常吃得过饱？
是     否
24．你的肩膀、颈和背的肌肉是否经常酸痛？
是     否
25．你考试时，是否不停地敲点手指头或玩手中的笔？
是     否
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